Stellenangebot

mehrere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst (m/w/d)


KennzifferV-2021-7
AbteilungIT, IZ, KT, OE, SO, ST, TE, ZI
Kurzbeschreibung

WIR SUCHEN DICH!

 

Das Bundeskriminalamt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Dienstorte Wiesbaden, Meckenheim und Berlin

 

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

für den

gehobenen technischen Verwaltungsdienst

(m/w/d)

Kennziffer: V-2021-7

 

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst agil spezielle Lösungen gemeinsam mit Anwendern für komplexe polizeiliche Problemstellungen (z.B. für die forensische Analyse von digitalen Daten oder IT- Verfahren nach DevOps- Prinzipien) oder
  • Du wirkst bei der Forschung, Entwicklung, Vorbereitung und Durchführung von IT- Maßnahmen der operativen Einsatz- und Ermittlungsunterstützung mit oder
  • Du gestaltest gemeinsam im Team nationale und internationale Polizeianwendungen von der Planung bis zur Umsetzung und entwickelst Ideen für neue Projekte oder
  • Du betreust bestehende Polizeianwendungen (wie z.B. AFIS oder INPOL), die essenziell für die Kriminalitätsbekämpfung und Abwehr von Gefahren sind oder
  • Du schulst Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Polizeien des Bundes und der Länder in der Anwendung polizeilicher Softwarelösungen und unterstützt diese im Einsatz vor Ort oder
  • Du arbeitest mit internationalen Polizeibehörden – bspw. im Bereich des Schengener Informationssystems (SIS) – und weiteren externen Bedarfsträgern zusammen und unterstützt diese bei der operativen und strategischen Auswertung von Informationen oder
  • Du arbeitest im Bereich digitales Lernen zum Beispiel im Rahmen allgemeiner Aus- und Fortbildungstätigkeiten oder bist als Systemadministrator/-in für die anfallenden Tätigkeiten am Bildungsmanagement-System zuständig

 

 

Das bringst Du mit (zwingend erforderlich)

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor oder Diplom-FH) in
    ▪ Informatik
    ▪ Wirtschaftsinformatik mit IT-Schwerpunkt
    ▪ Informationstechnik
    ▪ Kommunikationstechnik
    ▪ Nachrichtentechnik
    ▪ Elektrotechnik
    ▪ Wirtschaftsingenieurwesen mit ingenieurwissenschaftlichem Schwerpunkt
    ▪ Multimediaforensik
    oder einem vergleichbaren Studiengang mit IT-Schwerpunkt

          oder

  • Du bist bereits Beamtin/Beamter im gehobenen technischen Verwaltungsdienst mit IT-Schwerpunkt oder erlangst zeitnah Deinen Abschluss des Vorbereitungsdienstes / der Aufstiegsausbildung für die Laufbahn des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes mit IT-Schwerpunkt (bis September 2022)

       

 

On Top (wünschenswert)

  • Du bist kommunikations- und teamfähig und verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
  • Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe.
  • Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.
  • Du sprichst gutes Englisch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
  • Du arbeitest mit hoher Kundenorientierung, insbesondere in Hinsicht auf die Bedürfnisse einer Polizeibehörde.
  • Optional: Du hast sehr gute Kenntnisse der Programmiersprachen Python und C++ sowie Kenntnisse über Software- und Entwicklungsumgebungen.
  • Je nach Einsatzbereich bist Du bereit an der Rufbereitschaft teilzunehmen.

 

Bundeskriminalamt – Dein zukünftiger Arbeitgeber

Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert – und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.

Das bieten wir Dir

  • Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde, krisensicher und unbefristet mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Mitarbeiterzufriedenheit: ausgeprägte und offene Teamkultur
  • Ein sportliches Team: vielfältiges Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitness-Checks
  • Ein fundierter Einstieg: fachspezifisches Onboarding
  • Langfristig planbar: sicherer Job im Öffentlichen Dienst mit einem umfassenden internen und externen Aus- und Fortbildungsangebot
  • Vergütung: Je nach persönlichen Voraussetzungen
    ▪ Einstellung unter gleichzeitiger Begründung eines Beamtenverhältnisses „auf Probe“ in die Besoldungsgruppe A 11 BBesO bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen;
    ▪ Einstellung in der Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung; die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund und den vorliegenden persönlichen Voraussetzungen. Bei fehlender Berufserfahrung erfolgt zunächst eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 10 TV EntgO Bund
  • Rundum versorgt: Beihilfeberechtigung Bund und attraktive Pension im Alter im Beamtenstatus

 

 

Bewirb Dich jetzt – und komm in unser Team!

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 30.09.2021 unter https://bewerbung.bka.de/?7&378 (Kennziffer V-2021-7)

Um Deine Bewerbung schnell und arbeitsökonomisch in unserem Bewerbermanagementtool zu bearbeiten, können wir Bewerbungen grundsätzlich nur annehmen, wenn sie bei uns online über den o. g. Link eingehen.

Solltest Du diese Möglichkeit wegen einer Schwerbehinderung nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an:

Bundeskriminalamt
ZV 23-Beamtengewinnung
65173 Wiesbaden

 

Wissenswertes

  • Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.
  • Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil auch in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen für diese Bereiche bevorzugt berücksichtigt.
  • Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).
  • Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
  • Das Auswahlverfahren besteht aus einem Psychodiagnostischen Eignungstest sowie einem strukturierten Interview. Beide Testabschnitte stellen jeweils Ausschlusskriterien dar. Solltest Du einen einzelnen Testabschnitt nicht bestehen, endet das Auswahlverfahren automatisch. Ausnahmen von dieser Regelung sind nicht möglich.
Zusätzliche Informationen

Du hast noch Fragen?

Befristete StelleNein
Gehalt/BesoldungA11
DienstortWiesbaden, Meckenheim, Berlin
BeschäftigungsartVollzeit, Teilzeit
Annahmeschluss30.09.2021

Bitte beachten Sie, dass für die Durchführung des Auswahlverfahrens eine Mindestbearbeitungsdauer eingeplant werden muss. Der ausgewiesene Annahmeschluss dient somit der zeitgerechten Verfahrensabwicklung.

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